Masz pytanie? Skontaktuj się z nami: 22 308 03 50 | info@kompetea.pl |  Kalendarz szkoleń otwartych

Firma szkoleniowa online i stacjonarnie - Kompetea

HR

Audyt stanowisk pracy krok po kroku – jak przygotować organizację do wartościowania?

Osoba ze smartwatchem pisząca na białej klawiaturze przy biurku z rośliną doniczkową w tle.
Posted by Aktualności, HR
Wartościowanie stanowisk nie ma sensu, jeśli opiera się na nieaktualnych danych. Zanim zaczniesz wyceniać role w firmie, warto sprawdzić, czy formalne opisy pokrywają się z codzienną praktyką. Audyt stanowisk pracy […]
read more

Facylitacja spotkań zespołowych – kompetencja przyszłości lidera

Facylitacja spotkań zespołowych
Posted by Aktualności, HR
Dowiedz się, czym jest facylitacja spotkań zespołowych i poznaj techniki, które pomagają liderom sprawniej prowadzić dyskusje oraz angażować zespół.
read more

HR Business Partner – kto to jest i czym się zajmuje?

Hr buisness partner
Posted by Aktualności, HR
Sprawdź, kim jest HR Business Partner, jakie zadania realizuje i których kompetencji potrzebuje, aby skutecznie wspierać pracowników, liderów oraz rozwój firmy.
read more

Jak przygotować się na spotkanie biznesowe?

jak przygotować się do spotkania biznesowego
Posted by Aktualności, HR
Sprawdź, jak przygotować się do spotkania biznesowego, profesjonalnie poprowadzić rozmowę i zadbać o skuteczną realizację ustaleń.
read more

Wskaźniki efektywności w logistyce – które KPI naprawdę mają znaczenie?

Wskaźniki efektywności w logistyce - które KPI naprawdę mają znaczenie?
Posted by Aktualności, HR
Trzydzieści wykresów na jednym ekranie i dziesiątki wskaźników, z których niewiele wynika. Raportujemy właściwie wszystko – dlatego, że pozwalają nam na to systemy. Problem w tym, że im więcej danych […]
read more

Trudne rozmowy z pracownikiem – jak prowadzić je skutecznie i bez eskalacji konfliktu?

Posted by Aktualności, HR
Spadek motywacji, błędy w projektach, spęcia pomiędzy członkami zespołu – w sytuacjach kryzysowych lider musi zmierzyć się z niełatwym zadaniem. Co zrobić, aby przekazać konstruktywną krytykę i jednocześnie nie zniszczyć […]
read more

Sukcesja stanowisk – jak zabezpieczyć kluczowe role w firmie?

sukcesja stanowisk
Posted by Aktualności, HR
Zmiany kadrowe to naturalna część funkcjonowania każdej organizacji. Kiedy jednak z firmy decyduje się odejść kluczowy menedżer lub doświadczony ekspert, sytuacja może być poważnym wyzwaniem dla płynności realizowanych projektów. Co […]
read more

Widełki płacowe – jak je ustalać i komunikować pracownikom?

widełki płacowe na stanowisku
Posted by HR
Widełki płacowe to podstawa sprawiedliwego systemu wynagrodzeń w nowoczesnej organizacji. Pełnią one rolę mapy, która pomaga menedżerom sprawnie zarządzać budżetem, a pracownikom pokazuje realne perspektywy rozwoju finansowego wewnątrz firmy. Prawidłowe […]
read more

Program rozwoju talentów w firmie – jak go zaprojektować od podstaw?

program rozwoju talentów w firmie
Posted by HR,
Zastanawiasz się, jak zatrzymać najlepszych pracowników i zbudować silny, zaangażowany zespół? Odpowiedzią jest przemyślany program rozwoju talentów. Aby go zaprojektować od podstaw, musisz zacząć od połączenia celów biznesowych z potrzebami […]
read more

Metoda porównywania parami w wartościowaniu stanowisk pracy

metoda porównania parami
Posted by HR
Jeśli zastanawiasz się, jak sprawiedliwie ułożyć hierarchię płac w swojej organizacji, pewnie znasz już pojęcie wartościowania stanowisk pracy. Jedną z metod, którą możemy w tym celu wykorzystać, jest porównywanie parami. […]
read more
Szkolenia otwarte
Szkolenia zamknięte

Kontakt

Kompetea Sp. z o.o.

NIP: 5223008314

ul. Ludwika Rydygiera 8
01-793 Warszawa

(+48) 22 3080350

info@kompetea.pl

Zapisz się do newslettera

    Na skróty

    Nowości na blogu

    TOP szkolenia

    Nasze szkolenia

    © Kompetea szkolenia i doradztwo biznesowe 2017-2025