High Performance Team to zespół wysokowydajny o ponadprzeciętnych wynikach, którego główną cechą jest zdolność samoaktywizowania się oraz samorozwoju. Budowanie takiego zespołu rozpoczyna się od uświadomienia sobie faktu, że należy wyjść z koncentracji na celach indywidualnych na rzecz intencjonalnej współpracy i uczenia się od siebie. Dzięki temu zespół może wzmacniać relacje oraz wzajemne zaufanie, jest bardziej otwarty na trudne sytuacje i potrafi korzystać z konfliktów w sposób twórczy. Wzmacnia w sobie zaangażowanie oraz odpowiedzialność, która rozumiana jest w kontekście indywidualnym, ale także zespołowym. Dzieli wiarę w zwycięstwo każdego członka zespołu. Członkowie zespołu wspierają się wzajemnie w słabszych dniach, a prosząc o pomoc, nie obawiają się pokazania słabości. Dbają o wyniki ilościowe oraz jakościowe, bo nieważne tylko „co”, ale przede wszystkim „jak”.
Jeśli chcesz zyskać kompetencje, które pozwolą Ci stworzyć dojrzały i świadomy zespół HPT, zapraszamy na szkolenie!
